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参与互动呼和浩特市委组织部副部长刘强认为，呼和浩特推出的人才政策，表面上看是这座城市渴望人才，更深层其实是寻求新发展、新突破。刘强：“政策出台了，我们首先做出的第一步就是要招聘优秀的大学生，来作为高层次人才的补充。他们的到来将会补充现有干部队伍，改变干部队伍的结构，特别是年龄结构、文化结构方面将起到一个巨大的作用。”此外，由于之前的“中兴风波”，多家国内芯片企业都加速引进国际高端光刻机。
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乐观估计，在新预算年度（10月）开始前，只能对12个年度支出法案中的一小部分进行修正。这意味着剩下未通过的法案会重蹈覆辙，再次变成巨额预算。欧洲被要求向伊朗提供他们的建议、战略和实际解决方案，供伊朗作出（是否留在伊核协议内的）决策。
各地积极的将人才揽入怀中，利用各种优惠政策促使他们落户，在很大程度上体现了对人才的重视，但吸引人才过来仅仅第一步，如何留住这些人才是各个城市面临的新的课题，然而这绝非一日之功，更不是靠一招一式就能彻底解决问题的，唐钧指出，真正吸引人才的其实并不是户口，而是就业和发展机会。此外，部分城市随着大量人口涌入随之带来的交通、医疗、教育等问题也都不容忽视。2013年，刘洪洋担任驻印尼大使馆公使衔参赞，2015年7月被任命为中国驻东帝汶第6任大使。
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