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参与互动“其实当时服务员已经下班了，我也准备关门回家了，但客人上门了，没有把人拒之门外的道理。”凤女士告诉澎湃新闻，大约9时30分左右，3名男子吃晚饭离开了餐馆，她在打扫卫生时发现椅子上挂着一个黑色的手提包，“我拉开拉链发现里面装着不少现金，还有几张银行卡，但我没敢动，立刻又把拉链拉上，等失主回来。”报道称，中国一直在拉丁美洲扩大影响力，而巴拿马则致力于吸引新投资，促进中国商品在该地区的转口贸易。
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引才聚才之后，实现人尽其才是最终目的，而人才去留主要取决于当地能否为人才提供和创造良好的事业发展空间。南开大学经济学副教授薄文广表示，吸引人才就要给人才提供更多的发展机会，这是人才能否引得进、留得住、用得好的关键因素。专家表示，把人才留下来，关键是政府要持续改善营商环境和政府服务，不断优化城市的硬环境和软环境，为人才干事创业营造富有活力的体制机制和制度保障。同时，智能手机和社交媒体加深了这种孤独感，因为真实的人类关系被社群媒体的“追踪”取代。麦卡锡的客户不想对着社交网站“脸书”或“推特”说话，他们选择和一名不会评价或说自己八卦的陌生人聊天，享受真实的人类关系。
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经济新闻精选：
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